A área de Pessoas e Cultura da Sicredi Botucaraí RS/MG vem realizando uma série de encontros voltados a gerentes, coordenadores e direção da Cooperativa, com foco em temas estratégicos ligados à gestão e liderança. O objetivo é preparar os gestores para os desafios da expansão e para um mercado em constante transformação.

Segundo a Gerente de Pessoas e Cultura, Bruna Schroeder Ortiz, os encontros têm como propósito instrumentalizar os líderes para uma gestão de pessoas mais assertiva, alinhada aos valores cooperativistas. “Estamos trabalhando para que nossos gestores sejam inspiradores, engajadores e mantenham uma escuta ativa junto aos colaboradores. Isso inclui olhar para carreira, desempenho e comportamento, garantindo proximidade e clareza nas entregas”, destaca. 

A iniciativa busca fortalecer a cultura organizacional e a sustentabilidade do negócio diante do crescimento da Cooperativa, que envolve ampliação da sede, criação de novas áreas e projetos, além do aumento no quadro de colaboradores. “Esses movimentos refletem diretamente no dia a dia, pois incentivam conversas mais verdadeiras entre gestores e equipes, trazendo segurança e clareza para as entregas. Isso impacta positivamente o atendimento aos associados”, explica Bruna.

A ação mais recente, foi um encontro com o consultor Gilberto Souza, referência nacional em cultura organizacional, para ampliar a visão dos gestores sobre mercado, cooperativismo e competitividade.

Com práticas contínuas de formação e aprendizado, a Sicredi Botucaraí RS/MG reforça seu compromisso com o desenvolvimento de pessoas e a excelência na gestão, garantindo que colaboradores e associados estejam sempre no centro das decisões.

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