Caros associados:

O ano de 2024 foi muito proveitoso e um ano de muitas conquistas; relembramos os 16 anos de cooperativa, com sua história e resultados, um trabalho feito a muitas mãos e com pessoas que vivem o cooperativismo e que constroem um legado para a posteridade.

Nestes anos de existência, realizamos juntos algumas conquistas, frutos que confirmam a participação de todos os associados e mostram que juntos somos mais prósperos:

Temos, hoje, 35 agências, distribuídas em 18 cidades, dentre as 28 em que atuamos.

Atingimos um patrimônio de mais de 450 milhões de reais.

Ultrapassamos os 100 mil associados.

Superamos a marca de 110 milhões de Resultado líquido, aquilo que chamamos de sobras.

Garantimos mais de 600 empregos diretos, além de todos os empregos indiretos, (parcerias e contratos com fornecedores) gerando economia nos municípios em que atuamos.

Construímos uma Sede, demonstrando solidez, atitude e vontade de eternizar nosso feito.

Somos a mais jovem Cooperativa do Sistema Sicredi, todavia, galgamos o patamar de 5º lugar no ranking de todas as cooperativas catarinenses e, entre 900 cooperativas de crédito brasileiras, mantemos a invejável posição de 50ª.

Implantamos o Programa Movimento Futuro, que prepara jovens para o mercado de trabalho, superando, neste ano, a marca de 200 jovens Menores Aprendizes, com o sétimo ano consecutivo de atuação e, dentre eles, mais de 70 foram integrados aos nossos Colaboradores, com Carteira de Trabalho assinada, de Primeiro Emprego.

Criamos um programa de formação: a Escola do Futuro, que objetiva preparar pessoas da região em que atuamos, antevendo a necessidade de formação técnica, na área de Instituição Financeira, nosso foco.

Aprovamos o Programa de Formação, a Missão Disney de Encantar, que fortalece o Jeito Sicredi Vale Litoral de Ser, com imersão de mais de 70 Colaboradores no Back Stage – os bastidores da Disney World; internamente, o Programa foi levado a efeito a todos os Colaboradores, chegando até ao Conselho de Administração.

A Cooperativa ofereceu a Conselheiros e Coordenadores de Núcleo o Curso Superior em Gestão de Cooperativas, com o número de 50 vagas, totalmente financiadas pela Cooperativa, pensando no futuro da nossa Instituição. Algumas vagas remanescentes foram disponibilizadas, também, a associados, priorizando o tempo de associação.

A Sicredi Vale Litoral SC tem uma vocação para o crescimento e para a prosperidade; isso exige ações que busquem inovação, atualização e formação das pessoas que a dirigem. Para isto, organizamos uma imersão no mundo dos negócios, envolvendo todos os Conselheiros de Administração e Diretoria Executiva, através da participação no Summit internacional de Inovação, em Lisboa e, complementando este seminário, realizamos uma vivência na maior cooperativa industrial do mundo – Mondragón – na cidade de Bilbao, norte da Espanha, na localidade cooperativista de Otalora.

Atuamos com vários projetos Sociais, entre eles podemos destacar o “Fundo Social”, que, no ano de 2022 e 2023, foram contemplados com 247 projetos. Neste ano de 2024, chegamos a 296 inscrições, comtemplando 220 Entidades, e investindo mais de 1milhão e cem mil reais.

Outro programa importante é o Projeto: “Cooperação na ponta do Lápis”, em que nós praticamos o quinto princípio do Cooperativismo: “Educação, Formação e Informação”, repassando conhecimentos financeiros aos nossos associados e a comunidade, contribuindo com as ações do Banco Central do Brasil, através da Educação Financeira.

Praticamos o dia C – Dia Internacional do Cooperativismo -, com um conjunto de ações voluntárias, fazendo a diferença na vida das pessoas e da sociedade onde vivemos, concretizando o trabalho de um sistema Cooperativista, que enaltece e informa a importância do cooperativismo no mundo.

Ainda nas ações Sociais, destacamos a criação das Cooperativas Escolares, associação de estudantes, com finalidade Educativa, desenvolvendo e oportunizando aos jovens uma formação de futuros líderes, gestores, empreendedores, com responsabilidade e participação, por meio das vivências. Com elas, estamos formando cidadãos para o trabalho livre e criativo, capaz de dominar e transformar o meio em que vivem.

Há vários anos, estamos preparando a sucessão aos principais cargos de gestão na Cooperativa Sicredi Vale Litoral, organizando e acompanhando a preparação técnica e a formação humana de pessoas que possam ocupar estes cargos indispensáveis à gestão de uma Cooperativa que cresce, na média, 40% ao ano. Assim, já estamos com pessoas plenamente preparadas para assumir estes cargos a partir do próximo mandato, tendo certeza de que a Cooperativa Sicredi Vale Litoral SC estará nas mãos de pessoas que irão manter tudo o que construímos nestes 16 anos, igualmente ou melhor do que fizemos juntos até aqui.

Agradecemos, mais uma vez, a participação de todos os associados e, principalmente, a confiança que depositaram em nós, nestes anos de conquistas e de excelentes resultados para nossos associados, razão maior do nosso esforço.

Confiamos no apoio que nos deram nestes 16 anos e nos próximos dois anos que antecedem a nossa sucessão, e, sem dúvida, continuarão a dar às pessoas que nos sucederão na gestão da cooperativa, a partir de 2027, porque juntos seremos mais prósperos. 

Imensamente agradecidos!

José Domingos de Andrade

Presidente

Gostaria de me dirigir aos nossos associados lembrando da frase que define o propósito do Sicredi: “Construir juntos uma sociedade mais próspera”.

Para mim, é motivo de muito orgulho acordar todas as manhãs e saber que eu faço parte de uma empresa com um propósito tão especial. E o orgulho é maior ainda em ter a certeza de que estamos entregando o nosso propósito no dia a dia das nossas 35 agências e Sede Regional, nos 18 municípios onde atuamos. Vou explicar.

A gente ajuda a construir uma sociedade mais próspera com a consultoria prestada pelos nossos colaboradores aos nossos mais de 100 mil associados. Destes, cerca de 20 mil são pequenas e microempresas. Muitas delas têm o Sicredi como a única ou como a principal instituição financeira, então o papel dos nossos colaboradores é fundamental para auxiliar na saúde financeira destas empresas. Uma empresa saudável financeiramente emprega mais, investe mais, tem chance de expandir, e isso é bom para toda a sociedade.

A gente ajuda a construir uma sociedade mais próspera com os nossos projetos sociais. Só em 2024, investimos mais de R$ 2,5 milhões em ações sociais aqui na nossa região. Parte deste valor foi para o Fundo Social, que destinou recursos financeiros para 221 entidades sociais, beneficiando de maneira direto mais de 20 mil pessoas. Outro montante foi investido no nosso Programa Movimento Futuro, que possibilita a jovens entre 16 e 21 anos uma formação profissional, que pode ser um diferencial na carreira deles. Também tivemos um investimento considerável no nosso movimento de educação financeira, no Dia de Cooperar, e ainda nas nossas duas cooperativas escolares.  

A gente ajuda a construir uma sociedade mais próspera abrindo agências em bairros onde nenhuma outra instituição financeira atua. Na nossa história de 16 anos, fizemos isso inúmeras vezes. Por exemplo na primeira agência da Meia Praia, quando a terceira avenida ainda não contava com pavimentação. O mesmo ocorreu na agência do Centro de Bombinhas, depois na agência do bairro Morretes, em Itapema, na agência Monte Alegre, em Camboriú, e ainda no bairro Perequê, em Porto Belo, entre vários outros exemplos.

A gente ajuda a construir uma sociedade mais próspera tendo uma Sede Regional com um auditório completo para receber eventos de associados. Em menos de dois anos no novo endereço, recebemos em nosso espaço mais de 80 eventos, de diversos segmentos, alguns promovidos pela própria cooperativa, outros realizados por entidades e parceiros. Com isso, estamos exercitando um dos princípios do cooperativismo, que é a formação e informação.

A gente ajuda a construir uma sociedade mais próspera praticando preços abaixo da média de mercado. Isso é economia para o bolso do associado. Digo isso não somente baseado nas taxas de crédito, mas também com os valores praticados em nossos consórcios, seguros, cartões. Um grande exemplo é o segmento condominial, do qual detemos uma grande fatia do mercado, principalmente no litoral. Desde 2021, os condomínios não têm custos com boletos e tarifas na cooperativa. O único custo é a Cesta de Relacionamento, no valor de R$ 29,90.

A gente ajuda a construir uma sociedade mais próspera com nosso programa de incentivo a economia local. Atualmente, cerca de 90% dos produtos consumidos pela cooperativa nas agências e na Sede são comprados de fornecedores associados. É dinheiro que fica na nossa região e fomenta a economia como um todo. É o que chamamos de Ciclo Virtuoso do dinheiro.

Para finalizar, faço um convite para quem ainda não é associado. Venha para o Sicredi e ajude a construir uma sociedade mais próspera. Afinal, a gente cuida muito bem do seu dinheiro, e melhor ainda de você!

“Construir juntos uma sociedade mais próspera”. É motivo de muito orgulho acordar todas as manhãs e saber que eu faço parte de uma empresa com um propósito tão especial.

Arão João da Silva Neto

Diretor Executivo